Respectez les droits des travailleurs dans le secteur des articles de sport!

HongKong, juin 2007: des représentants de nombreuses associations internationales, notamment chinoises, se sont rencontrés devant le siège national du Comité international olympique (CIO) à HongKong. Ils sont venus pour rendre au CIO et au public leur rapport sur les conditions de travail dans différentes usines chinoises. Ainsi ils ont dans un premier temps attiré l’intérêt d’un grand public, chinois et international, à leur campagne commune, nommé Play Fair 2008 [1]. Celle-ci lutte pour de plus justes conditions de travail dans les usines produisant des articles de sport pour les prochains Jeux Olympiques (JO)  à Pékin. La campagne est devenue presque aussi internationale que les Jeux eux-mêmes. En revanche en Chine elle rencontre plus de difficultés face au gouvernement qui interdit toute action entachant les JO.

«  Pas de médaille "droits des travailleurs" pour les Jeux Olympiques » 

Le rapport « Pas de médailles "droits des travailleurs" pour les Jeux Olympiques » [2] a  remporté un premier succès: la reconnaissance du Comité d’organisation des JO à Beijing des plaintes portées par Play Fair 2008. Trois des usines qui avaient des contrats avec le CIO ont déjà dû arrêter leurs productions pour les JO 2008. Tout en appréciant la réaction, Play Fair2008 aurait préféré plutôt qu’un boycott des entreprises, une modification des contrats visant à mettre en place de meilleures conditions de travail.

	Juin 2007, devant le Comité olympique de HongKong / © Play Fair 2008

Car en luttant pour de conditions plus justes et humaines dans les entreprises produisant pour les JO, Play Fair 2008 espère faire bouger à long terme la situation des travailleurs dans des usines d’articles de sport. Ses adversaires sont les entreprises qui infligent des conditions de travail injustes, voire inhumaines à ses employés, ainsi que le CIO, qui signe des contrats avec celles-ci et enfin les gouvernements, notamment chinois, qui tolèrent ces pratiques d’exploitations des travailleurs. L’organisation de la campagne est coordonnée par trois organisations internationales issues d’un collectif créé il y a quatre ans, lors des JO à Athènes : la Fédération internationale des travailleurs du textile, de l’habillement et du cuir [3], la Confédération syndicale internationale [4] et Vêtements propres [5]. Les campagnes nationales sont menées et relayées par différentes associations, comme L’éthique sur l’étiquette [6] et Peuples solidaires [7] en France, ou Vêtements propres [8] en Belgique.

Internet et SMS : une campagne internationale 

Dans le monde entier, la campagne se répand, grâce au site Internet. Elle a déjà réuni 74 supporters de 33 différents pays, dont des syndicats, des associations religieuses ou de femmes, etc. La phase la plus active commence à peine. Des actions nationales et internationales sont prévues pour les prochaines six mois, comme la campagne Catch the flame (Attrape la flamme) [9]. Nayla Ajaltouni, de L’éthique sur l’étiquette, nous explique le principe: «  Il s’agit de se transmettre d’une personne à une autre, via texto, la "flamme olympique", matérialisée par un petit texte, un logo représentant la flamme, et un lien vers le site Catch the flame ou son équivalent national pour signer la pétition de la campagne en ligne. » La flamme partira des Pays-Bas et son trajet sur le site pourra être suivi sur une mappemonde, créant ainsi une route parallèle au trajet de la torche olympique. La campagne en Chine reste limitée puisque le gouvernement s’oppose à toute mobilisation. Néanmoins, des actions de protestation sont prévues. Pour des raisons de sécurité, les détails concernant leur déroulement restent secrets, mais beaucoup pourraient  se dérouler à HongKong.